L’Agence Japonaise de Coopération Internationale (JICA) en Tunisie aimerait recruter un(e) Chargé(e) de Programmes Senior(e) (Senior Program Officer) comme détaillé ci-dessous!

[Termes de Référence]

Chargé de Programmes Senior (Senior Program Officer), s’occupant des projets de coopération financière et/ou coopération technique notamment dans le domaine de l’eau

• Assurer le suivi de la mise en œuvre et la gestion financière et technique des projets de coopération de la JICA (notamment les aspects liés aux procédures de passation des marchés et aux suivis financiers et techniques);
• Travailler en étroite collaboration avec les divers partenaires de coopération (Ministères/ Sociétés et Entités Publiques/ Partenaires Techniques et Financiers/ Consultants et Experts, etc.) notamment dans le domaine, provisoirement estimé, de l’eau, la pêche, la prévention contre l’inondation, la forêt et l’agriculture, etc. ; 
• Préparer ou contribuer à la préparation des réunions de comité de pilotage et des réunions des comités de suivi des projets ;
• Collecte d’information, études, etc. relative à l’identification, la formulation de nouveaux projets de coopération ;
• Préparer les visites des missions venant du Japon ou des autres bureaux de la JICA ;
• Mener des études et/ou collecter des informations en rapport (direct ou indirect) avec l’activité du bureau.

[Qualification]

• BAC + 6 (Master) ou plus
• Spécialisé(e) en économie, finance, ingénierie ou les domaines similaires
• Parfaite maîtrise de la langue anglaise et française 
• Maîtriser l’outil informatique, Environnement Windows : Word, Excel, Power Point, internet 
• Avoir une expérience de 3 ans ou plus en tant que personnel ou consultant au sein d’un organisme international ou bilatéral ou gouvernemental, l’expérience dans le domaine lié à ceux précisés dans les Termes de Référence et en matière de gestion de projets sera appréciable.

[Compétences]

• Avoir un esprit de travail en équipe, et une bonne aptitude coopérative avec les autres membres du personnel 
• Avoir le sens de l’initiative pour l’amélioration de la productivité
• Avoir de bonnes aptitudes de communication
• Résistance au stress et respect de la diversité culturelle

[Conditions]

• Disponible immédiatement (les détails à discuter)
• Contrat de travail à durée déterminée (avec possibilité de renouvellement) 
• Salaire à fixer suivant le règlement interne de la JICA en prenant en référence la prestation salariale du candidat
• Affiliation à l’assurance groupe possible

[Soumission de Candidature]

Les documents requis :
• CV détaillé avec photo, adresse e-mail et numéro de téléphone
• Lettre de motivation (une page au maximum)

Tous les documents doivent être mis dans une enveloppe portant la mention « CANDIDATURE ».

Seuls les candidatures répondant aux critères susmentionnés seront prises en considération et seront appelés à soumettre lors de l’entretien prévu, 
• Les copies de toutes les attestations de diplôme, de qualification ou/et de travail certifiées conforme à l’originale
• Un document justifiant le niveau de salaire / rémunération récente 
• Une ou plusieurs lettres de recommandation (signée et originale)

Aucune demande d’information préalable ne sera acceptée concernant ce recrutement.

[Délais de soumission]
• La soumission doit être faite par la voie postale à  « Direction du Bureau de la JICA en Tunisie, B.P.520, 1002 Tunis Belvédère, Tunisie » et ce avant le 27 septembre 2019 sans exception. Aucun retard ne sera accepté. Egalement, les soumissions pourront être directement déposées à notre local, au « 8, rue Dr. Alphonse Laverin, 2è étage, Cité Jardins » mais seulement dans les jours ouvrables (lun. – ven. sauf les lundis 16 et 23 fermés) à partir de 8h00 jusqu’à 17h00. 
• Le candidat sélectionné devra être disponible pour une entrevue de recrutement prévue entre les 21 - 25 octobre 2019.